熊本市の老人・介護・福祉系で仕事を探している方へ

少子高齢化が進み、全人口の老人が占める割合は年々高くなっています。ここ熊本市でも例外ではなく、老人ホームや介護・福祉施設がどんどん建っていて、それに伴い求人もかなり多く出ています。福祉関係にはたくさんの人材が必要です。さらに一度経験しておくと、たとえ退職したとしてもすぐに復帰しやすい職場なのも特徴です。

 

反面、離職率もそれなりに高い職場でもあります。こういった施設には看護師の他に介護士や介護福祉士など、いろいろな職種の人が混在しています。それぞれ専門性の高い職業ですから、それゆえに仕事上のトラブルも多々あります。また夜勤は当然ありますし、医師不在の施設も多いので、負担は看護師に集中してしまうというところもあるのです。

 

ですから選ぶ際には、周囲の人たちとどのような関わり合いをしているのかや、看護師にかかる負担や責任はどこまでなのかを応募する前に聞いてみたり、面接時に確認することをお勧めします。ご自身で確認するのができないという方には、人材紹介や転職支援サービスを利用してみてください。人材紹介や転職支援サービスに登録すると、担当者がマンツーマンで就職を支援してくれるのです。特に職場のトラブルなどはご自身で直接聞くことが憚られる内容なので、担当者に聞いてもらうほうが良いでしょう。これからもっと活性化していく職場ですから、少しでも長く円滑に仕事を進めたいと思っている方は、こういったサービスの活用をお勧めします。